Flexible
Arbeitszeitmodelle



Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Hauptsitz Pforzheim suchen WIr zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung u. -betreuung
Standort | Pforzheim |
Tätigkeitsbereich | HR |
Anstellungsart | Festangestellte in Vollzeit |
Sie planen nicht nur beruflich, sondern auch Ihren persönlichen Lebensweg? WIr unterstützen Sie dabei mit den auf Sie zugeschnittenen Entwicklungsmöglichkeiten. WEBER-Ingenieure ist mit über 380 Mitarbeitenden an 19 Standorten eines der größten Ingenieurunternehmen in Deutschland. Seit über 60 Jahren inhabergeführt und unabhängig. Mit dem vereinten Ingenieur-Know-how unserer Mitarbeitenden arbeiten wir an spannenden Projekten in verschiedenen Gebieten. Dabei decken wir alle relevanten Beratungs- und Ingenieurleistungen aus einer Hand ab.
Jetzt bewerben!Ihre Aufgaben
- Beratung und Unterstützung in allen Fragen der Personalentwicklung - von individuellen Qualifizierungsmaßnahmen bis hin zum Aufbau von Strukturen und zielgruppenorientierten Programmen
- Konzeption, Implementierung und Evaluation von Personalentwicklungsprogrammen sowie die Auswahl der Trainingsanbieter
- Steuerung und Optimierung verschiedener Personalentwicklungsprozesse
- Unterstützung bei der Betreuung der Mitarbeitenden in allen Personalfragen sowie in weiteren HR-Projekten
- Übernahme von administrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt, u.a. Ausfertigung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Pflege des Personalsystems, vorbereitende Gehaltsabrechnung
Ihr Profil
- Eine dem Aufgabengebiet entsprechende Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und in der Personalentwicklung
- Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern und ausgeprägte Teamorientierung
- Strukturierte, lösungsorientierte sowie zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
- Kenntnisse in einem Personalsystem, vorzugsweise Personio, sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbes. Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Einarbeitung und
Entwicklung
Leistungsgerechte
Vergütung
Mitarbeiterevents
Gesundheit und Vorsorge
Mobilität


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